4 Tips Agar Kamu Setahun Naik Gaji Berkali-kali
Semua karyawan tentunya sangat menginginkan yang namanya ‘Naik Gaji‘ betul ngga?
tapi kebanyakan karyawan yang mau naik gajipun kadang melakukan hal-hal yang salah bahkan berakibat fatal
contohnya ya demo-demo. Mungkin dengan demo bisa untuk naik gaji namun setelah itu namamu akan diblacklist apalagi ketahuan kalau kamu dalang dari demo naik gaji yang menggerakkan karyawan yang lain. Nah sekarang Admin Eristoff mau coba share nih gimana caranya naik gaji dengan cara yang baik dan benar dan ini rahasia lho, tapi kamu harus berjanji dulu untuk mau kerja lebih keras, jangan sampai kamu cuma mau naik gaji tapi masih malas-malasan kerja.
Untuk naik gaji,kamu harus memenuhi 4 kriteria ini:
1. Bisa dipercaya
Modal utama untuk naik gaji ya kamu harus bisa dipercaya bahkan sebelum kamu diterima kerjapun kamu harus bisa dipercaya dulu kan sebelum perusahaan yakin untuk merekrut kamu sebagai karyawannya. Selalu ingat untuk bisa dipercaya kamu cuma perlu 1 hal saja, yaitu JUJUR, cara sederhana tapi ngga semua orang bisa melakukannya terus menerus. Sikap jujur itu adalah sikap yang paling mahal. Banyak orang di dunia ini yang pintar namun kurang jujur. Kamu mungkin bisa melakukan kecurangan misalnya korupsi nih, meski korupsi kecil kecilan cuma Rp 15.000 dan atasanmu tau kalau kamu melakukan hal tersebut ya rusaklah nama baikmu di mata atasanmu.
2. Punya nilai tambah
Nilai tambah adalah nilai yang kamu miliki tapi orang lain tidak miliki. Contohnya sikap jujur adalah nilai tambah, tapi kalau semua orang di perusahaan jujur, jadinya jujur adalah nilai standar. jadi kira-kira apa nih nilai tambah yang kamu miliki? Gampangnya gini, kalau misalnya perusahaanmu melakukan PHK bersar-besaran, dan 50% dari total karyawan di perusahaanmu akan dirumahkan, kira-kira kamu masuk yang 50% dirumahkan atau yang dipertahankan?
Untuk nilai tambah harus bisa diukur ya, apakah menguntungkan bagi perusahaan atau tidak.
Sampai sini kamu masih bingung nilai tambah kamu apa? Sini admin kasi tau 3 cara biar kamu punya nilai tambah bagi perusahaan.
a.Kamu harus jadi yang terbaik dan cara yang jadi terbaik dengan gampang yaitu dengan cara NYONTEK. iya nyontek, hal yang dari jaman kamu sekolah dilarang oleh guru atau dosenmu. Kamu cuma perlu contek orang yang terbaik di perusahaan tempat kamu kerja, apabila kamu contek cara orang yang terbaik di perusahaanmu maka secara otomatis kamu akan menjadi orang ke-2 yang terbaik, nah agar bisa menembus ke orang terbaik diperusahaanmu, kamu perlu contek juga di orang kedua atau ketiga di perusahaanmu.
atau kalau perusahaanmu memiliki banyak cabang, kamu bisa contek cara orang-orang terbaik dimasing-masing cabang tersebut.
b.Selalu memberi lebih dibandingkan yang kita terima, contohnya apabila kamu kerja dan gajimu 100, kamu berikan saja usaha yang menghasilkan 200 atau bahkan 1.000. Trus cara memberi lebih itu seperti apa aja? cara simplenya ya kamu datang lebih awal kerja atau minimal ngga telat deh, trus kalau lembur kamu tidak hitungan, usul untuk meningkatkan produktifitas atau efisiensi kerja atau bahkan meingkatkan omzet perusahaan.
c. Tunjukan kalau kamu orang yang memiliki rasa ingin maju yang sangat tinggi atau kamu punya rasa mau belajar yang tinggi. Atasanmu akan sangat senang kalau karyawannya ingin memajukan perusahaan tempat ia bekerja.
3. Berperilaku menyenangkan
Tentu semua orang suka dengan orang yang berperilaku menyenangkan nah disini untuk awal agar berperilaku menyenangkan kamu bisa perhatikan cara berpakaian kamu dan ingat juga kamu perlu memperhatikan wangi badan kamu.
4. Dikenal orang yang tepat
Kalau kamu sudah melakukan 3 hal diatas, tapi cuma yang tau itu hanya satpam ya sama aja bohong. Tunjukan kalau kamu memang berprestasi juga di perusahaanmu dan perluas pergaulanmu agar dikenal oleh orang yang tepat, contohnya paling gampang ya kamu ikut seminar-seminar, karena di setiap seminar yang mahal itu bukan hanya ilmunya, tapi networknya juga mahal. Dengan memperluas network kamu juga akan berkesempatan mendapatkan informasi mengenai tempat kerja baru atau mempermudah kamu mendapatkan perusahaan yang bsia menggaji kamu jauh lebih tinggi
Itu tadi 4 Tips mudah agar kamu bisa naik gaji berkali-kali namun memang tidak mudah dalam prakteknya, tapi dari sini sudah bisa mengukur seberapa niat dan usaha kamu untuk naik gaji.